Usklađivanje obrazovnih mogućnosti sa zahtjevima tržišne ekonomije
Predstavnici Krapinsko-zagorske županije, Ekonomskog instituta iz Maribora te partneri Zagorska razvoja agencija (ZARA)
Predstavnici Krapinsko-zagorske županije, Ekonomskog instituta iz Maribora te partneri Zagorska razvoja agencija (ZARA) i grad Labin kroz program INTERREG III A, susjedski odnos Slovenija – Madžarska – Hrvatska su na konferenciji za novinare predstavili projekt kojeg zajednički provode – „Usklađivanje obrazovnih mogućnosti sa zahtjevima tržišne ekonomije“ - skraćeno – HOMER (Harmonizing Learning Opportunities with Market Economy Requirements).
- Projekt je pokrenut zbog visoke nezaposlenosti i neusklađenosti ponude i potražnje na ovim područjima. Tom činjenicom su najviše pogođeni mlađi od 26 godina i oni su ciljna skupina ovog projekta - rekla je županica Krapinsko-zagorske županije, Sonja Borovčak. Kako su istaknule predstavnice slovenskog partnera, koje taj programa provode već skoro godinu dana, istraživanja su pokazala da je i u Sloveniji izražen nedostatak odgovarajućih obrazovnih programa koji bi povećali konkurentnost mladih na tržištu rada. Dodale su da izostaje i potpora zapošljavanju mladih.
- Da bi se mladima pomoglo u zapošljavanju u obrazovnim će se institucijama biti organizirana stručna savjetovanja za zapošljavanje, napomenula je voditeljica projekta Nataša Kokić. Glavni ciljevi projekta su razvoj sistematičnijeg i potpunijeg pristupa poboljšanju položaja mladih na tržištu rada u Hrvatskoj i Sloveniji, smanjenje stope nezaposlenosti, povezivanje korisnika na tržištu rada, podizanje razine poduzetničke kulture, uvođenje obuke u poduzećima, razvoj obrazovnih programa te programa za pomoć mladima pri razvijanju natjecanja na tržištu rada. Cilj projekta je i ojačati prekogranične veze u području obrazovanja, gospodarstva i tržišta rada.
U sklopu ovog projekta također će se trenirati mentori za razvoj ljudskih potencijala u poduzećima, razvijati će se i provoditi karijerni programi koji će ojačati društvene vještine. Planira se razvoj i pilot-testiranje e-learning programa „Virtualne poduzetničke škole“, te uspostava „Virtualnih poduzeća“ u srednjim školama.
Krajnji rezultati bi trebao biti povećana zaposlenost mladih te bolje politike zapošljavanja i razvoja zaposlenika u poduzećima, uspostavljanje ravnoteže između ponude i potražnje na tržištu rada, usklađivanje obrazovnih programa s potrebama na tržištu, jačanje partnerstva između obrazovnih ustanova i poslovnog sektora.
Zagorje.com
- Projekt je pokrenut zbog visoke nezaposlenosti i neusklađenosti ponude i potražnje na ovim područjima. Tom činjenicom su najviše pogođeni mlađi od 26 godina i oni su ciljna skupina ovog projekta - rekla je županica Krapinsko-zagorske županije, Sonja Borovčak. Kako su istaknule predstavnice slovenskog partnera, koje taj programa provode već skoro godinu dana, istraživanja su pokazala da je i u Sloveniji izražen nedostatak odgovarajućih obrazovnih programa koji bi povećali konkurentnost mladih na tržištu rada. Dodale su da izostaje i potpora zapošljavanju mladih.
- Da bi se mladima pomoglo u zapošljavanju u obrazovnim će se institucijama biti organizirana stručna savjetovanja za zapošljavanje, napomenula je voditeljica projekta Nataša Kokić. Glavni ciljevi projekta su razvoj sistematičnijeg i potpunijeg pristupa poboljšanju položaja mladih na tržištu rada u Hrvatskoj i Sloveniji, smanjenje stope nezaposlenosti, povezivanje korisnika na tržištu rada, podizanje razine poduzetničke kulture, uvođenje obuke u poduzećima, razvoj obrazovnih programa te programa za pomoć mladima pri razvijanju natjecanja na tržištu rada. Cilj projekta je i ojačati prekogranične veze u području obrazovanja, gospodarstva i tržišta rada.
U sklopu ovog projekta također će se trenirati mentori za razvoj ljudskih potencijala u poduzećima, razvijati će se i provoditi karijerni programi koji će ojačati društvene vještine. Planira se razvoj i pilot-testiranje e-learning programa „Virtualne poduzetničke škole“, te uspostava „Virtualnih poduzeća“ u srednjim školama.
Krajnji rezultati bi trebao biti povećana zaposlenost mladih te bolje politike zapošljavanja i razvoja zaposlenika u poduzećima, uspostavljanje ravnoteže između ponude i potražnje na tržištu rada, usklađivanje obrazovnih programa s potrebama na tržištu, jačanje partnerstva između obrazovnih ustanova i poslovnog sektora.
Zagorje.com
Prethodni članak
Sljedeći članak
Domaća namirnica koja čisti pluća poput metle i jača imunitet – svi su je zaboravili, a pravo je blago!
Žene rođene u ovim znakovima donijet će sreću i bogatstvo svojim muževima u 2026. godini.
Gotovina u Europi odlazi u zaborav: Evo kakva je situacija u Hrvatskoj
Važna obavijest građanima: Odmah prestanite upotrebljavati ovaj uređaj i vratite ga u trgovinu
Stižu debeli minusi, jedna regija pod narančastim upozorenjem, DHMZ: 'Budite spremni na poremećaje'
Užas u susjedstvu: Zamotano tijelo nađeno u rijeci, ruke mu bile zavezane
Počinju dani pirotehnike: ‘Teror za životinje, njihove vlasnike, djecu, bolesne’
[FOTO] Kako je sve počeo? Predstava nasmijala gotovo 800 posjetitelja u Oroslavju
Četvrti dan bez struje: ‘Sve iz frižidera se kvari, smrzavamo se’
Košarkaši Zaboka danas u 18 sati dočekuju Samobor
Pridružite se Zimskom prebrojavanju ptica vodarica (IWC)
Što se događa s leptirima zimi?
Bliži se vrijeme darivanja: Najbolji popusti za blagdanski shopping
Posebno priznanje za JU Zagorje zeleno u području ruralnog turizma
Ovaj vikend: Djed Božićnjak stiže u Westgate
