Turistička sezona na moru je službeno počela od uskršnjih praznika. Traženi su konobari, slastičari, sobarice i prodavači. I vjerojatno je da će ogromna brojka nezaposlenih barem kroz turističku sezonu pasti za nekoliko posto. Koliko će Zagoraca i Zagorki naći posao privremeno barem kroz ljeto pitali smo u Područnoj službi Hrvatskog zavoda za zapošljavanje u Krapini.

Na selekcijskom intervjuu odabrano 75 osoba

- O mogućnostima sezonskog zapošljavanja na moru neposredno je informirano 950 osoba različitih dobnih skupina i zanimanja. Na selekcijskom intervjuu koji su održale hotelijersko-turističke kuće Milenij hoteli d.o.o. & Solaris d.d. Opatija te „Istraturist“, d.o.o. iz Umaga u Područnoj službi Krapina te drugi poslodavci iz priobalja koji su se predstavili na Sajmu poslova u Krapini u ožujku, prisustvovalo je 260 osoba. Neke su osobe odmah odabrane za rad, a za ostale će poslodavci odlučiti naknadno, sukladno potrebama – doznajemo u PS Krapina. Poslovi koji se nude sezoncima su kuhar, konobar, sobarica, servirka, animator, kuhinjski radnik, radnik u praonicama te drugi poslovi u ugostiteljsko-turističkoj djelatnosti. Za navedene poslove poslodavci su odabrali 75 osoba. Prošle je godine na sezonskim poslovima bilo zaposleno 80 osoba, s obzirom na broj 'rezerviranih' radnika do sada, očekuje se povećanje sezonskog zapošljavanja u ovoj godini u odnosu na prošlu – kažu nam u PŠ Krapina.

PS Krapina s aktivnostima za sezonsko zapošljavanje na moru u turističkoj sezoni 2011. započela je početkom godine. Hotelijersko turističke kuće s kojima HZZ PS Krapina surađuje već duži niz godina posjetile su PS Krapina, predstavile svoje tvrtke i iskazale planirane potrebe za zapošljavanjem u ovoj turističkoj sezoni. Zainteresirane osobe upoznale su s mogućnostima i uvjetima rada u njihovim objektima i provele selekcijski intervju s kandidatima. Tijekom veljače provedena su i neposredna informiranja u PS Krapina i ispostavama Zavoda u Pregradi, Zaboku, Klanjcu, Zlatar Bistrici i Donjoj Stubici.

Informiranje i prijavljivanje za sezonsko zapošljavanje na moru još uvijek je u tijeku i provodi se kontinuirano u Krapini i svim ispostavama PS Krapina.

Rezultati ankete poslodavaca za 2011. godinu

Hrvatski zavod za zapošljavanje proveo je istraživanje budućih potreba na tržištu rada za 2011. godinu. Na nacionalnoj razini partneri u provedbi istraživanja bili su Hrvatska udruga poslodavaca, Hrvatska obrtnička komora i Hrvatska gospodarska komora.

U Krapinsko-zagorskoj županiji u anketi poslodavaca za 2011. godinu uzorkom je obuhvaćeno 571 poslodavac od čega 363 trgovačka društva i 208 obrtnika, dok se sudjelovanju odazvalo 526 poslodavaca (92,1%).

Od ukupnog broja poslodavaca uključenih u istraživanje 435 poslodavaca ili 82,7% čine male tvrtke (s 5 do 49 zaposlenih), 78 ili 14,8% su srednje tvrtke s 50 do 249 zaposlenih i njih 13 odnosno 2,5% su velike tvrtke s 250 i više zaposlenih.

Kod anketiranih je poslodavaca bilo zaposleno 19.608 radnika od čega 9.104 muških što čini 46,4% i 10.504 žene, odnosno 53,6%.

Promatrano prema broju zaposlenih po djelatnostima, klasifikacija anketiranih subjekata pokazuje da je istraživanjem obuhvaćeno najviše zaposlenih radnika u prerađivačkoj djelatnosti (7.539 ili 38,5%), zatim slijede djelatnost zdravstvene zaštite i socijalne skrbi s 2.805 ili 14,3% zaposlenih, djelatnost obrazovanja (s 2.201 zaposlenim radnikom ili 11,2%), kao i trgovine na veliko i malo (s 1.909 zaposlena radnika ili 9,7%), te građevinarstva s 1.645 zaposlenih ili 8,4%, a značajniji udio od 3,6% ili 710 radnika odnosi se i na djelatnost pružanja smještaja te pripreme i usluživanja hrane.

Tijekom 2010. godine anketirani su poslodavci zaposlili ukupno 2.581 radnika, što čini 13% u odnosu na prethodnu zaposlenost (31.12.2009.) anketiranih subjekata, i to 1279 muškarca (49,6%) te 1302 žene (50,4%).

Višak prodavača?

Među radnicima koji su prestali raditi tijekom 2010. godine bile su 1.344 žene (ili 47,2%) te 1.503 muškarca (52,8%). Manje od polovine anketiranih poslodavaca, odnosno točnije 247 anketiranih poslodavaca ili 47, 0% planira novo zapošljavanje u 2011. godini, a 53,0% poslodavaca to nema u planu. Vezano uz planirano zapošljavanje u 2011. godini anketirani poslodavci su prognozirali da će u tekućoj godini zaposliti 1058 radnika, što ukazuje na stopu planiranog zapošljavanja (postotak u odnosu na ukupni broj zaposlenih kod anketiranih poslodavaca) od 5,4%.

Uz velik broj osoba bez osnovne škole ili sa nezavršenom osnovnom školom, zanimanja koja bi se mogla pojaviti kao višak su prodavač/prodavačica, radnik/radnica u ciglarstvu, bravar/bravarica, vozač/vozačica teretnog vozila, radnik/radnica niskogradnje, čistačica i radnik/radnica na proizvodnoj liniji.